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¡Buscamos un(a) Part-time Javascript Coach!

Laboratoria existe para darle una carrera en el mundo tecnológico a miles de mujeres en América Latina, transformando su futuro y el rostro de la industria digital que las recibe. Hoy somos casi 100 personas en cuatro países, y pronto seremos muchos más. Para llegar tan lejos como soñamos, necesitamos al mejor talento en nuestro equipo.


Buscamos a un(a) JavaScript Coach que guíe y apoye el desarrollo de las estudiantes excepcionales que tenemos en Laboratoria, que les den feedback constante y que se involucren en el diseño y la mejora constante de nuestra currícula en JS. ¡Puedes revisarla!


En Laboratoria constantemente estamos innovando en todos nuestros procesos y productos, uno de ellos es nuestro modelo de aprendizaje, el cual es radicalmente distinto al tradicional. Toda nuestra filosofía se basa en reconocer a la estudiante como una adulta responsable, que toma el control de su aprendizaje y que aprende de forma única, distinta a las demás estudiantes; que es abierta al feedback, que se aventura con mucha confianza fuera de su zona de confort y que busca el aprendizaje permanente.


Nuestras sedes están ubicadas en Guadalajara, Ciudad de México, Sao Paulo, Lima y Santiago y estamos buscando a alguien que pueda trabajar part-time (5 hrs.) en modalidad presencial con nosotrxs y unirse al equipo de formación de Guadalajara. Si quieres ser parte de construir el mejor emprendimiento social para trabajar y enseñar programación de forma innovadora a mujeres, queremos hablar contigo.


Lo que harías:

  • Acompañamiento presencial técnico y profesional a estudiantes y egresadas
  • Diseño y organización de la ejecución del Bootcamp
  • Participación en actividades de alineación y colaboración de la sede
  • Involucramiento con el equipo de Bootcamp de las otras sedes de Laboratoria en Perú, Brasil, Chile y México
  • Vinculación de las egresadas con el sector tecnológico, en conjunto con el equipo de colocación laboral
  • Participación en actividades de convocatoria y selección de postulantes
  • Vinculación del bootcamp con el resto de áreas de <L>
  • Vinculación con externxs que impactan al bootcamp


Quién eres:

  • Un Web front-end developer con experiencia en JavaScript
  • Conocimiento de últimas tendencias de HTML y CSS
  • Control de versiones con Git y Github
  • Tienes conocimiento de NodeJS, React, Redux, Firebase
  • Tienes experiencia en programación funcional, reactiva, y/o orientado a objetos
  • Agile Software Development
  • Conocimiento de TDD, BDD, pruebas unitarias
  • Tienes nivel intermedio/avanzado de inglés
  • Tienes más de 4 años de experiencia trabajando con equipos de programación, codeando con JavaScript.
  • No sólo tienes conocimientos técnicos, sino que quieres compartir este conocimiento. Si tienes experiencia enseñando programación es un súper plus!
  • Te sabes comunicar frente a una audiencia, buscando que se entusiasmen por lo que enseñas; quieres convertirte en un(a) gran coach que inspire a las estudiantes
  • Eres creativx, dispuestx a pensar más allá de lo evidente y tomar riesgos. Siempre buscas la manera de optimizar los procesos para superar tus metas
  • Te encanta trabajar en equipo y proponer soluciones en conjunto
  • Eres súper organizadx y responsable para cumplir con todas las funciones asignadas y los deadlines
  • Buscas siempre la excelencia en tu trabajo y te orientas a dar el extra mile en todo lo que hagas


Qué ofrecemos:

  • Ser parte de construir una organización que sueña en grande y busca tener un impacto positivo en el mundo.
  • Acompañarte en tu crecimiento para que continúes mejorando tus habilidades actuales, vivas nuevos retos y adquieras nuevos conocimiento que te agreguen valor a ti y a Laboratoria.
  • Darte un presupuesto para capacitación anual.
  • Participación en proyectos internos como nuestra currícula que es de código abierto.
  • Participación en el chapter latinoamericano de developers de Laboratoria.
  • Prestaciones de ley.





*La posición está basada en nuestras oficinas en Guadalajara.

*Esperamos que esta persona se pueda incorporar al equipo a principios de diciembre/enero.

*En caso de que consideremos que tu perfil hace fit con la vacante, te contactaremos para que puedas iniciar el proceso de selección, el cual está compuesto de las siguientes etapas: 

  1. Form de cultura
  2. Entrevista de cultura
  3. Retos técnicos
  4. Entrevista técnica
  5. Entrevista con líder
  6. Día de prueba

Trabajamos para ser la principal fuente de talento tech femenino de América Latina para el mundo, transformando el futuro de miles de mujeres y las empresas que las reciben.