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nuestros inicios.
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Salario promedio mensual de salida del bootcamp (2023).
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Accede a perfiles de alta demanda en la industria tech
Identificamos talento femenino con alto potencial, lo entrenamos en especialidades tech y te compartimos gratis los perfiles más afines a tus necesidades de reclutamiento.
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¿Quién puede participar?Mujeres de 25 a 45 años en situación de desempleo o subempleo que tienen experiencia laboral y están enfrentando desafíos en su búsqueda de empleo.
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¿Cuál es el formato?El formato es 100% remoto. Tendremos 3 sesiones en vivo de 3 horas cada una por semana y trabajo personal (lecturas y ejercicios).
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¿Cuáles son las fechas y cuánto tiempo dura el programa?Empezaremos el próximo programa el 16 de junio de 2025 y terminaremos a mediados de julio de 2025. El programa tiene una duración de 5 semanas.
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¿Cuál es la fecha limite para postular?Tienes hasta el 6 de junio del 2025 para postular al programa de mejora de tu búsqueda de empleo.
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¿Qué tipo de apoyo recibiré?Recibirás apoyo de la comunidad, desarrollo de habilidades blandas y entrenamiento práctico para la búsqueda de empleo.
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¿Cuánto cuesta?El programa no tendrá ningún costo para las participantes.
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¿Es un programa nuevo de Laboratoria?Este será el lanzamiento de un programa de ayuda en la búsqueda de empleo, diseñado por un equipo de profesionales con amplia experiencia en apoyar a mujeres con perfiles como el tuyo. Como participante, tendrás acceso a una serie de beneficios completamente gratuitos. A cambio, te pediremos que completes encuestas y nos brindes retroalimentación detallada sobre tu experiencia, lo que nos ayudará a mejorar el programa en sus futuras versiones.
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¿En qué se diferencia este programa a otros programas de Laboratoria como el Bootcamp, Laboratoria + o Código M?Este programa no tiene una promesa de empleabilidad o de adquirir nuevas habilidades técnicas en una área en específico. Vivirás un proceso de preparación para la búsuqeda de nuevas oportunidades laborales.
¿Por qué trabajar con Laboratoria?
Las egresadas de Laboratoria tienen alta capacidad de aprendizaje, son resilientes y se adaptan con facilidad a entornos complejos y de alta incertidumbre.
Talento ágil y adaptable
Accede en 24 hrs a todos los perfiles disponibles, rápido y fácil. Además, asegura un fit cultural que te permita trabajar con el talento en un largo plazo.
Reclutamiento mejorado
Aumenta la rentabilidad en innovación en empresas con mayor diversidad en sus equipos.
Equipos más diversos
Desarrollamos talento para más
de 1,300 empresas
en Latam
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Lo que dicen las empresas
"Valoramos especialmente el talento que las egresadas de Laboratoria nos ofrece, pero por sobre todo su capacidad de reinvención y de adaptación, siempre con una actitud positiva".
